PeoplePotential er iværksat af Stine Fehmerling. Jeg har gennem de seneste otte år beskæftiget mig med interkulturel kommunikation både praktisk, teoretisk og personligt. Jeg brænder for at danske ledere og medarbejdere i virksomheder og offentlige institutioner udnytter det potentiale og de gevinster, som ligger i offensivt at handle interkulturelt.
Jeg mener at dialog, åbenhed og klar kommunikation på tværs af nationale forskelle er vejen til udvikling og innovation. Jeg har været bosat og arbejdet med konflikthåndteringsprojekter i Israel/Palæstina igennem en treårig periode, udviklet undervisningsmateriale og læringsøvelser med undervisningsteamet Kulturpiloterne igennem 2 år, har planlagt og gennemført et hav af kurser/workshops i alt fra konflikthåndtering, interkulturel kommunikation og kulturmøder til kompetenceafklaring, præstationsangstteknikker og mundtlig kommunikation.
Udover at være stratgisk konsulent og underviser I PeoplePotential er jeg også ekstern lektor på Kultur- og Sprogmødestudier, hvor jeg bl.a. underviser og vejleder studerende på kandidatniveau. Jeg arbejder derfor hele tiden I spændingsfeltet mellem erhvervslivet og forskningens verden.
PeoplePotential sammensætter altid de bedste folk til at løfte en opgave eller uddannelsesforløb se afsnittet Samarbejdspartnere for mere information om de tætteste samarbejdspartnere.
Uddannet cand.scient.soc i socialvidenskab og kulturstudier fra RUC.
Studeret på Sorbonne Université, Paris, Humboldt Universität, Berlin og Lund Universitet, Sverige
Certificeringer:
Organisationspsykologiske perspektiver på Konsulentrollen OPK, CompLead, Hørsholm,
Intercultural Conflict Style Inventory, New York,
Spilledercertificering "Vital Differences", København,
The Intercultural Development Inventory, Minnesota.
Se mere om hendes aktiviteter under menupunktet: øvrigt virke eller linkedin profil.